Нужно ли перечислять НДФЛ только с начисленных сумм при увольнении работника?

Comments

• Доброго дня.
  

  Цитата: Здравствуйте всем и каждому. Подскажите, пожалуйста, в такой ситуации. Работник в июне-июле отгулял очередной отпуск, отпуск получился авансом в 2 месяца. Выйдя из отпуска и отработав 4 дня, ушёл на больничный. Сегодня вернулся с больничного и написал заявление на увольнение сегодняшним числом, директор это заявление подписал. На сегодняшний день получается, что мы этому работнику должны только за один сегодняшний отработанный день и за 3 первых дня больничных. Но он должен за 2 месяца авансом отпуска. И то, что мы ему должны, меньше, чем он должен предприятию. Работник написан заявление о том, что свою задолженность просит перекрыть выплатами, причитающимися ему на момент увольнения. И вот у меня ряд вопросов. 2. Сегодня, в день увольнения, я должна рассчитать работника полностью: начислить все полагающиеся суммы, удержать НДФЛ и перечислить его в бюджет. Но т.к. мы ничего не выплачиваем работнику, потому что его задолженность больше полагающихся сумм к выплате, должна ли я перечислить НДФЛ с начисленных сумм?Спасибо каждому, кто откликнется.

  Цитата: Удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться:для возмещения неотработанного аванса, выданного работнику в счет заработной платы;для погашения неизрасходованного и своевременно не возвращенного аванса, выданного в связи со служебной командировкой или переводом на другую работу в другую местность, а также в других случаях;для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных ошибок, а также сумм, излишне выплаченных работнику, в случае признания органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров вины работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса); (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска. Удержания за эти дни не производятся, если работник увольняется по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77 или пунктами 1, 2 или 4 части первой статьи 81, пунктах 1, 2, 5, 6 и 7 статьи 83 настоящего Кодекса. (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)В случаях, предусмотренных абзацами вторым, третьим и четвертым части второй настоящей статьи, работодатель вправе принять решение об удержании из заработной платы работника не позднее одного месяца со дня окончания срока, установленного для возвращения аванса, погашения задолженности или неправильно исчисленных выплат, и при условии, если работник не оспаривает оснований и размеров удержания.Заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев: (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)счетной ошибки;если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса); (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.

  В какой срок нужно удержать НДФЛ при излишне выплаченном авансе?
  Можно ли при увольнении работника удержать излишне выплаченную сумму отпускных?
  Отгуляв отпуск авансом, работник увольняется: как удержать излишне выплаченные отпускные и заплатить налоги
  Сотрудник решил уволиться: какие действия должен предпринять бухгалтер
• Ольга Рогова, спасибо. А про НДФЛ подскажете? Я работнику сделала начисления, рассчитала НДФЛ, но на руки ему ничего не выдавала, т.к. он гасит долг. НДФЛ я должна перечислить с начисленных сумм?
• Здравствуйте.
  Удержание за неотработанный отпуск это же сторно, а не начисления.
• Ефимов Павел, всё верно, но я ему начисляла капельку - за 1 сегодняшний отработанный день и за 3 дня больничных.